Le bilan de compétences 5✭

Le bilan de compétences 5✭ a été spécialement conçu pour répondre à vos besoins et vous aider à passer à l’action.

Plus qu’avec un bilan classique, le bilan 5✭ est composé d’un bilan sur-mesure, qui correspond à votre problématique, à votre personnalité et d’un atelier soft skills choisi en fonction de votre demande.

L’ensemble du bilan 5✭ est accompagné par des coachs professionnels.

Les objectifs du bilan sur-mesure

Le bilan de compétences permet à son bénéficiaire d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et motivations, afin de définir un projet professionnel, un projet de transition, un projet de formation.

Les objectifs de l’atelier

Faciliter la réussite du projet

Préparer ses entretiens d’embauche

Développer ses compétences relationnelles

Faciliter le changement

Passer à l’action.

Le public concerné

Salariés (CDI, CDD, secteur privé, fonction publique), 

Intérimaires et demandeurs d’emploi, 

Entrepreneurs

Les points forts

Déontologie respectueuse

Utilisation d’outils d’analyse efficaces

L’atelier collectif et les soft skills

Le public concerné

• Salariés (CDI, CDD, secteur privé, fonction publique), 
• Intérimaires et demandeurs d’emploi, 
• Entrepreneurs

Les points forts

• Déontologie respectueuse
• Utilisation d’outils d’analyse efficaces
• L’atelier collectif et les soft skills

Le bilan de compétences est un processus spécifique encadré par le code du travail. Il intervient souvent à un tournant dans votre carrière et  peut être prise en charge financièrement dans certains cas ( CPF, CSP, OPCO,…)

Votre bilan de compétences se décomposera en trois étapes :

Séance préliminaire

Analyse demande / besoin du bénéficiaire ( 1h-gratuite)-modalités, questions

Phase 1

Exploration dans l’histoire personnelle, les valeurs, vos compétences, vos talents, vos envies

Phase 2

Elaboration d’un ou deux projets

Phase 3

Document de synthèse et plan d’action pour concrétiser ses projets

Ateliers soft skills

Nos bilans de compétences sont accompagnés d’ateliers de coaching adaptés à vos besoins et vos demandes. Ils sont indissociables du déroulé des bilans et un plus qualité dans votre démarche professionnelle.

Tarif :

Présentiel et distanciel et individuel

• 24h maximum sur 3 mois
• 12 h en face à face avec un coach expert du Bilan de Compétences
• 2h en collectif en atelier
• 10 h de travail personnel
• Tarif particuliers : 1.950€ HT
• Tarif entreprises : 2.800€ HT
• TVA non applicable

Photo by Prophsee Journals on Unsplash